ページ名尼崎市教育・障害福祉センター、兵庫県尼崎市、（発達障害のニュース）
新卒採用数は震災以降最多 尼崎市新職員が入庁
尼崎市の辞令交付式で新人を代表して宣誓する毛利渉さん＝尼崎市三反田町１
新年度が本格的にスタートした３日、阪神間の官公庁や企業でも辞令交付式があった。
兵庫県尼崎市では、前年度より５８人多い１４６人が入庁。
緊張した面持ちでそれぞれの職場に向かった。
同市の式典は、午前９時半から市教育・障害福祉センター（同市三反田町１）で開かれた。
同市は２０１７年度、「ひと咲きまち咲き担当局」を新たに設置。
学力向上や発達障害児支援、児童虐待への対応など、子どもを取り巻く諸課題に横断的に対応するほか、１８年度に完成予定の「尼崎城」を使ったまちづくりを進める。
同市では厳しい財政状況から、０３、０４年度には新卒採用の凍結などを実施してきたが、こうした新組織の発足に加え、産休や育休に対する正規職員の補てん、保育士確保などで大幅に増加。
新卒採用は少なくとも阪神・淡路大震災以降で最多となった。
式では、危機管理安全局に配属される毛利渉さん（２２）が新人を代表し、「全体の奉仕者として誠実かつ公正に職務を執行します」と宣誓。
稲村和美市長が「公の仕事を負う重みと仕事、役割にプライドを持って常に自己研鑽（けんさん）を積んでください」と激励した。
一方、宝塚市では今月、就学前教育の充実や、小学校との連携強化を目指す「幼児教育センター」が発足。
３日から保育士や幼稚園教諭ら計７人が、就園相談などの業務を始めた。
谷川妙美所長は「公立、私立に関係なく、市内全体の幼児教育を充実させたい」と話した。
（岡西篤志、土井秀人）
〔2017/4/3 神戸新聞NEXT〕
